但是秦墨的到来，令这一举措的结果发生了变化。

经济的飞速发展、不断的对外开战、层出不穷的各种发明，各种工厂拔地而起，使得大唐在狂奔突进的同时，朝廷的业务量大为增加。

尤其是是户部、兵部、工部，官员的缺口极大，戴胄每年从学院里不知道抽了多少人。

但是大唐每年都打下大片疆土，又不停的从各部抽血，这就造成了人员入不敷出。

不过招兵的工作，好歹还是顺利完成了。

在招兵的同时，杨弘礼也按照秦墨的要求，对报名的士兵进行测试。

果不其然，军中有不少老兵油子想蒙混过关，结果在测试的时候，差点没被淹死，试图

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官僚机构庞大臃肿、人浮于事，是封建社会严重的弊端。这种状况，一来使得行政机构重叠，官员职责不清，互相推倭扯皮，办事效率很低；二来众多官员的俸禄，成为封建国家一项数目很大的财政支出，加重了百姓的经济负担。

有鉴于此，李二上位之后就就决心革除当时冗官过多的弊病，开始大量精简国家机构和政府官员。

他认为治理国家的根本，在于选择官吏；而选择“八零七”官吏，要注重质量。他强调“官在得人，不在员多”，并比喻道：“千羊之皮，不如一狐之腋。”力主裁减官员，量才授职。文武官员由二千多人减至六百四十三人。

这一系列措施简政省官，精简了机构，整饬了吏治，大大提高了朝廷各级机构的效能。同时减少了国家对冗官余吏不必要的开支，相应地减轻了百姓负担。

这本来是极好的，历史上，这一举措也为“贞观之治”打下了繁荣的基础。

第622章 海军学院建成（第2更求订阅） (第1/3页)

第622章 海军学院建成（第2更求订阅）

海军招兵的工作用了十五天才完成，这其中的原因自然是因为兵部的官员太少。

为了顺利完成招兵的任务，兵部把能够派出来的人都派出来了。

兵部的官员少自然是有着历史原因的。

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