有些重要的位置，负责人一定要配得合适才行啊！

当然了，人事调整，也不是一时之间就能够随意定得下来的，县里一正两副三个书记再加上组织部的一把手，四个人要小范围的沟通一下，讨论个大框架。

有了大框架之后，一系列的程序走下来，也需要不少时间。

而且，人事调整，也不可能一次性就把大范围的全部换了，得一步步来，三个月的时间能够完成，都算快的了。

乡镇相对简单一点，毕竟才换了届，不会有大的调整。但县里各行局，肯定是要有大调整了。

张文定正有这个想法的时候，还没决定哪天和几个副手们沟通，便接到了刘浩的电话：“老板，我想向你当面汇报一下工作，您什么时候有时间？”

身为张文定曾经的秘书，刘浩现在有了两个乡镇的任职经历，说话已经跟一般的乡镇干部一样直接了。当

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只要再过一段时间，张文定就准备要让刘浩当木湾的代镇长了，之后，就正式和包红日搭班子。

有了这个安排之后，木湾镇的开发工作，就会少许多扯皮。

甚至，张文定为了木湾镇的开发，还专门选了包红日和刘浩这样的搭档，一个老成够稳重，一个年轻有冲劲，一个是最早投奔他的科级干部，一个是他的前秘书。

这样的搭档，足以保证张文定的任何意图，在木湾都能够得到最好的落实。

木湾镇，张文定已经安排好了。但是，全县不止一个木湾镇，还有别的乡镇，还有县里的各个部门。

第1450章 合适吗？ (第1/3页)

现在的燃翼县里，张文定的威望是相当高的。

只是，现在毕竟来了一个人入主县府，有些工作，就不仅仅只是靠威望能够做成的了，得靠一些得力的人。

所以，有些重要的岗位，该调整的，就一定要调整。

就像前不久，他把包红日和刘浩调到木湾镇去，就是要让木湾镇的工作，能够按着他的意愿去开展。

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