处理其他方面的事情。正所谓路遥知马力，短时间的考察让段云很难做出最终的决策，好在他有足够的时间，而趁着这段时间，段云也可以对两人进行一些培养，也能够更细致的

了解到俩人的优点和缺点。“最近你们俩的工作都非常出色，我个人还算满意，不过我觉得你们俩还有更大的进步空间。”坐在自己的老板椅上，对坐在对面的两人说道：“现在咱们集团公司各项业务都发展的不错，但距离咱们真正想要达到的目标，还有很多的问题要解决，比如人才的选拔和任免，各项工程的进度，都需要你们俩付出更多的

努力……”一直以来，段云对于公司的高管层面要求都非

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第二千三百六十四章 内部竞争 (第2/3页)

础，尤其是在技术发展以及用户积累方面，可以说关乎到整个集团的命脉。刘国平也正是看到了这一点，所以才把精力重点放在了互联网技术以及电商物流体系的建设上来，在上海那段时间，他和负责互联网业务的马云进行了深入的交流，并且制定了一系列物流网络的工作计划，根据两人的方案，到2000年左右的时候，天音集团将完成除xjxz之外，覆盖绝大部分全国省份的物流网络，

真正实现网络购物的安全和便捷。唯一让段云有些不太满意的是刘国平的社交能力，不能说刘国平没有社交能力，实际上此人思维敏锐，口才也很好，比起一般人要强很多，只不过缺乏一些

社交魅力，没有方波在社交场合表现的那么有亲和力和游刃有余，这也是他唯一不太强的地方。

总的来说，方波和刘国平确实是天音集团目前最顶尖的两个高级管理，虽然各有特点，但也都能独挡一面，这让段云在选择方面多少有些为难。不过好在从目前的情况来看，段云还不急于确定最终的接班人是谁，而且俩人同时辅助自己，已经极大的减轻了段云的工作压力，让他有更多的时间和精力

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