短短三个月的时间，本来还想做出点成绩的陈聪，在上下夹击的态势下，慢慢选择了佛系。

她推行了一系列政策，诸如早上第一运动场签到、周末的个人才艺展示会、帮扶互助小组等想法很美好的措施，都在学生不满的声音中逐步废止，没有在学生的日常生活和人生中留下任何烙印，静静的消失了。

唯有查寝制度，倒是得到了领导的赞同，因为最近全国高校着实出了几件事，比如宿舍着火烧死学生等，让学生的安全问题成为重中之重。

所以，于涛这个宿舍检查员的职位被保留了下来，成为了陈聪当政三把火唯一的一点遗产。

而于涛借助这个机会，倒是和陈聪成为了不错的朋友。

可能是在外人面前，许安阳表现的太含蓄了，又或者胡核舟对关凌太过迷恋，没注意到两人不一般的关系。

许安阳轻咳了一声，道：“胡总啊，关经理已经名花有主了。咱们还是多谈谈工作吧，有了事业，以胡总的个人魅力，还怕没有好的对象吗？”

许安阳这话一说，胡核舟总算明白过来，尴尬地连连点头。

许安阳愿意成人之美，前提那不是自己感兴趣的人啊。

最近她的心情很不好，因为和辅导员男友的关系出现了一些裂痕。

一段因为身份关系无法公开的感情，注定会出现很多问题，像藏在阴暗角落的木块，很快会长出蘑菇来。

于是，许安阳让陈聪一起来玩玩，感受一些“学习小组”的氛围，她就很自然的接受了。

看着这几人都成双成对，虽然还没有真正在一起，许安阳心里多少有一点成就感。

所谓君子能成人之美，重生回来不仅弥补一下自己的遗憾，也可以帮身边的人弥补一下。

但在优秀员工的期中评分里，还是输给了大三的辅导员，领导的解释是：轮也该轮到人家了。

这时候她在有点明白，在学院搞学生工作，领导并不指望你做出什么成绩，也没有什么成绩可做。

对辅导员的要求不过两点：一不要出事，二能稳定的在岗位干活。

辅导员是个流动性相当高的岗位，很多人做一段时间就会选择离开，遴选和培养新辅导员是个麻烦事。

不求有功，但求无过，在这个岗位上可以说展现的很彻底。

当然，他们能走到哪一步，就要看自己的造化，强扭的瓜终究是不甜的。

“那个，许总啊，我有一个不情之请啊。”这时，一直跟在许安阳身边的胡核舟说话了。

许安阳点点头，示意他说，倒是想听听他有什么不情之请。

“嘿嘿，许总，我想问问，你们公司那位关经理，有对象了吗？”

我靠，胡核舟这个没眼力见的家伙，竟然还在打关凌的主意？他难道看不出来，关凌是老子的人吗？

第二百四十二章 成人之美 (第3/3页)

动的吸引力，岂是什么红色教育讲座，唱红、辩论可以相提并论的。

陈聪当然感到被针对，甚至被架空，可是找到领导，领导说，人家出钱组织大家进行活动，活动内容也没有不妥之处，有什么关系呢？

并且，陈聪火热的工作热情很快就被泼了一盆冷水。

在学院的期中考核中，她虽然做了很多工作，提交上去的文件、材料一大堆，都做的很漂亮。

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