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第二十六章:丁香的人才分析

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这会儿才反应过来。

自己面前的,可是经历过不知道多少次末世,见证过不知道多少次死亡,又拯救过不知道多少生命的职业救世主。

虽然说不至于钻进地缝里,但墨秋也不好意思再留在这里了,有些慌慌张张的收拾着碗筷,红着脸躲进了厨房中。

沈逸看着她的背影。

“丁香。”

“舰长,从面部微表情的分析来看,她没有撒谎,也没有演戏,反应十分自然。”丁香停顿了一会儿,接着说道,“而且,她对舰长您的崇拜程度,已经快要到了死忠粉丝的地步,甚至都不希望看见您自己否认自己的功劳。”

“死忠粉丝?”沈逸眉梢一挑,“有这么夸张吗?”

“应该与她的成长经历有关。”丁香的确是在拿墨秋试验她刚刚初步设计的人才档案分析程序,“她的父亲,墨元白年轻的时候,是位典型的花花公子,一共育有三十七个子女。”

“......”

沈逸想到之前的那个老帅哥。

似乎是觉得,拿美食来比喻有点不太好。

但她想要表达的意思,沈逸也听清楚了。

“你竟然在安慰我。”沈逸颇为无语,顿了顿,平静的说道,“我可不是刚入职的菜鸟救世主,接受死亡和不幸,只是基本的职业能力。”

墨秋闹了个大红脸。

她的确误以为沈逸是在为那些不相信警示,从而失去自己生命的人悲伤。

嘴角抽

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第二十六章:丁香的人才分析 (第2/3页)

尝得到。”

“所以你觉得,电话警示,就相当于生产线上的‘拯救’?”沈逸自然理解了这个比喻,然而他摇了摇头,“但是拒绝的人,失去的可是生命。”

“可接受的人,得到的也是生命。”墨秋轻咬了下嘴唇,“美食只能够给人带来些许的享受,但是警示电话却能够拯救他人的生命,在我的眼中,这种‘产品’,绝对是世界上最伟大的产品,所以......沈先生不用为那些拒绝的人而悲伤,就好像......有人不喜欢生产线上的美食,我也不会难过的,那毕竟不是我亲手制作的......”

说到后面,墨秋自己的语气都有一点点的慌乱。

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