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就算九厂这边，有相应的高手。

在这种不是那么重要的谈判中，学习一下不同的谈判方式，以及经营理念，也是非常有价值的。

白昊这边看着秘书组的分析。

柔夷确实是怂了。

他们感受到了即将被收拾前的恐惧，所以提前来找白昊谈判了。

九厂又多了一个合作单位，京兆中医院。

医院门口立了一块大牌子，上面的口号在这个时代，很正常。

进门，治不好是我们的责任。

出门，养不好是不听医者言。

付强过来庆祝新的门诊大楼启用，这里未来会是九厂所

李星柄的方案中。

倒是提到了一条。

白昊与四井财团在对柔夷的事情上，是合作关系。

那么，要不要提前布下陷井，还是百分百诚实的与四井财团共谋发展，再或者是让四井财团作为一定的补偿。

白昊思考再三，选择了第二条。

李星柄回答之后，留下了一份他心中暂时决定的方案，然后离开。

他需要回去，和小星公司的高级管理人员讨论一下。

当然，也会拉上好运蛋公司的郑社长。

白昊为什么要把谈判交给李星柄，而只让自己这边的人旁听、记录。

原因就是，李星柄在见识上，因为长期与漂亮国斗智斗勇，是要高九厂这边许多工作人员一些的。

薛琳琳在准备好文件给李星柄送去之前问:「厂长，这样作会不会让四井财团感觉你很傻。」

「不，我们要开条件，在打印机的合作上，我们希望可以走的更远。」

「还有……算了，就这样吧。」

薛琳琳也没再问:「好的厂长，我明白了。」

话说，此时夏国、京兆。

第一二九五节 扣厂长的工资 (第2/3页)

择呢?「

「施压。」李星柄语气变的严肃∶「先生，我想看看，他们的承压能力有多高，他们的底限有多低。」

「放手去办吧，我全权信任你。我要补充的是，运河国的投资与柔夷的投资，就是人参与萝卜的区别，所以不要有顾忌。」

「是，感谢先生的信任。」

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