“但是培训一定要到位，毕竟他们是代表公司，直接领导会员工作的，如果有差错，不仅达不到效果，还会影响公司的声誉，你觉得培训会不会有问题？毕竟要达到你们这样的管理理念，要对当地的农民如亲人，这些大学生能做到吗？”

“我觉得能行！”吴凡非常肯定地说道，“都说大学生刚离开学校，还没有接触社会，所以不会被社会上的一些不良风气带坏，他们还是很纯朴的，保留着人之初性本善的，所以更加能接受我们的理念，以后也能真正的为百姓服务。”

“有道理，那我什么时候开始招人，要招多少人呀？”许新华问道。

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“对，进去说吧！”吴凡做了一个请的手势。

两个人进到临时办公室后，吴凡就开门见山地问道：“许叔，如果我们要招一批大学生，进来后就安排培训，培训两方面的内容，一是生态种植，二是公司管理，因为我打算让她们经过培训后，直接代表公司去各地开办分公司。”

“因为我们人手有限，所以这些人过去后，就要肩负三个方面的责任，一是动员农民加入农民互助会；二是组织会员开展生态农业种植；三就是管理分公司，并且择机开展公司的其它业务。你觉得有什么问题吗？”

“噢！”许新华听了之后，没有马上回答，而是深思了一会。

然后他才说道：“原则上是没有问题的，一个地方派两个大学生去就可以了，入职好搞好培训，就像我们以前招的服务员和老师一样，也大部分是农村大学生，这个没有问题。”

第4482章 从根本上解决 (第3/3页)

”

就这样，吴凡在这里逛了一会后，就又回到了公司里。

而非常巧，公司早上的例会也是刚开完，就在进办公室时碰见了许新华。

“哟，吴凡，找我呀！”见吴凡出现在自己面前，许新华本能地就笑着问了一句。

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